le groupe Label’Vie Recrute

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Entreprise
Depuis plus de 30 ans, notre groupe a concentré ses efforts sur le développement du concept de supermarché pour répondre au mieux aux besoins de nos clients.
Avec l’acquisition de Metro Cash & Carry en 2010 et le partenariat de franchise exclusive conclu avec Carrefour, le groupeLabel’Vie est aujourd’hui un groupe multi format spécialisé dans la grande distribution à travers ses enseignes Carrefour, Carrefour Market & Atacadao.
Présent dans 25 villes à travers le royaume, et avec un chiffre d’affaire avoisinant les 7 Milliards de dirhams, le groupe Label’Vie compte poursuivre son développement dynamique annoncé en termes d’ouvertures.
Rejoindre une équipe de plus de 5500 salariés est une véritable passion du partage, des relations simples et conviviales.
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Poste
Affecté au Département audit, votre rôle est de participer à l’évaluation du système de Contrôle interne de l’ensemble des fonctions de l’entreprise afin de donner une assurance sur le bon fonctionnement des systèmes de contrôle interne et proposer des améliorations.
Pour cela vos domaines de compétences sont:
  • Plan Annuel d’Audit
  • Missions d’audit
  • Gestion des risques
  • Management d’équipe

Profil recherché
De formation Bac+4/5 en Finance, audit ou contrôle de gestion, vous justifiez d’une expérience probante de plus de 7 ansdans l’audit dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes :
  • Capacité à réaliser un reporting et proposer des solutions d’optimisation suite à un audit
  • Capacité à piloter la performance (reporting) de l’activité dans son périmètre et suivre les indicateurs
  • Capacité à préparer les éléments nécessaires à un audit
  • Capacité à assurer une veille en matière de législation, de normes et pratiques
Capacité d’analyse & de synthèse, Self-control/Gestion du stress et des conflits, Force de proposition: impact et persuasion, Initiative & Réactivité; sont les atouts et facteurs clés de succès de ce poste.
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